OFFRE D'EMPLOIS : RESPONSABLE SUIVI EVALUATION (RSE) - MINSANTE FRPS Fonds Régional pour la Promotion de la Santé, Douala

UN RESPONSABLE SUIVI EVALUATION (RSE)
a) Responsabilités
Placé sous la supervision du Chef Section Couverture Santé Universelle, le RSE est chargé de :
o    Suivre les opérations des enrôlements des bénéficiaires des différents paniers de soins de la CSU ;
o    Suivre toutes les activités relatives aux interventions de la CSU ;
o    Suivre les activités de marketing, de distribution et ventes des chèques santé ;
o    Préparer les fiches techniques des activités ;  
o    Participer aux supervisions et contrôle qualité des données ;   Participer aux réunions de revue et de validation des données ;   Evaluer la mise en œuvre des activités de la CSU 
o    Tenir les rapports, trimestriels, semestriels et annuel de mise en œuvre des interventions de la CSU ,
  Réceptionner et archiver les fiches de collecte mensuelles des données de suivi-évaluation •
o    Réceptionner et archiver les fichiers électroniques des validations ; 
o    Tenir la base de données de suivi-évaluation des indicateurs de la CSU ;
o    Administrer la plateforme DHIS2 de collecte et d'analyse des données au niveau du FRPS (Création des unités d'organisation, assignation des comptes utilisateurs, Edition des factures, etc.) ;
o    Accompagner les FOSA, les Gestionnaires des districts/VM à la bonne utilisation des différentes plateformes de remontée de données (Portail DHIS2, open Imis) 
o    Effectuer le suivi-évaluation des activités à travers les plateformes digitales 
(Portail DHIS2, Logiciel de facturation Openlmis); 
o    Former les acteurs au dispositif de suivi-évaluation 
  Concevoir et faire valider les outils de suivi-évaluation (fiche de collecte, questionnaire, etc.) ;
o    Analyser périodiquement les indicateurs ;
o    Réaliser toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.
b) Profil Requis
         Être de nationalité Camerounaise ;
     Bac+4 minimum dans l'un des domaines Statistiques, Sciences économiques, Sciences de Gestion, Management de Projet, ou Technologie de l'Information et de la Communication •
         Avoir cinq (5) ans d'expérience au moins à un poste similaire
         Connaissances des systèmes et approches de suivi-évaluation •
 Compétences en analyse et évaluation des données (quantitatives et qualitatives)
     Compétences en coordination et supervision et capacité à travailler efficacement avec un éventail de parties prenantes ;
     Capacité à rédiger des rapports d'évaluation et de projet clairs et argumentés ;  Maitrise de la suite MS Office et maitrise des logiciels [applications de suivi évaluation (CS Pro, SPSS, DHIS2, KOBO Collect, open Imis, etc) ;
    0    Compétences en communication écrite et orale en français ou anglais ;
0 Capacité à travailler et à produire des résultats sous pression ;   Sens de la confidentialité ;   Être proactif.
c) Localisation : Douala

COMMENT POSTULER :

DOSSIER DE CANDIDATURE
     Un CV ;
 Une lettre de motivation adressée à l'Administrateur du FRPSL ;      Copies certifiées des diplômes.
     Un document contenant les informations d'au moins 02 référents (nom, fonction, téléphone, adresse email, relations professionnelles avec le candidat)
Ce poste est ouvert exclusivement aux nationaux et/ou aux titulaires d'un titre de séjour/résidence permanente au Cameroun.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
L'absence d'un des documents suscités annule la candidature du postulant.

7)    DEPOT DES DOSSIERS
Les postulants qualifiés, désireux de soumettre leur candidature, sont invités à déposer leurs dossiers de candidature sous pli fermé avec la mention manuscrite « Appel à candidatures extension chèque santé et l'intitulé du poste sollicité » au siège du FRPSL sis à Bonanjo au plus tard le 31 juillet 2025 à 12h00 minutes heure du Cameroun. 

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.